HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

Unser Team in Hanau sucht Verstärkung durch einen HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, der maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer HR-Abteilung beiträgt. Wenn Sie sich für HR-Prozesse begeistern und Erfahrung im Arbeitsrecht haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Über uns:

Heilind ist der größte Distributor von Steckverbindern in den USA und ein sehr erfolgreiches, international tätiges mittelständisches Unternehmen, das sich auf den Vertrieb hochwertiger elektronischer Komponenten (u.a. Steckverbinder, Schalter, Relais, Sensoren und Beschriftungstechnik) spezialisiert hat. Heilind wurde 1974 von Bob Clapp gegründet und befindet sich immer noch in Privatbesitz. Über 2.000 Mitarbeiter in 40 Niederlassungen weltweit sind unser Bindeglied zu unseren Kunden und Herstellern und wir wachsen weiter.

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen und weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten
• Mitarbeit an Themen rund um Datenschutz und Compliance
• Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen (z. B. Abmahnungen, Kündigungen, Versetzungen)
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen, sowie Monitoring aktueller arbeitsrechtlicher Entwicklungen
• Ansprechpartner für externe Rechtsanwälte und Berater im Bereich Arbeitsrecht
• Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Prozessen und Projekten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Arbeitsrecht, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Arbeitsrecht
• Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und angrenzender Rechtsgebiete
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in MS Office und HR-Software
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Familiäre Arbeitsatmosphäre
• Festanstellung (unbefristet), Faires Gehalt inkl. Bonusregelung
• Onboardingwoche, Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bis zu 10 Tage Home-Office nach der Probezeit
• Heilind-Willkommenstüte, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Edenred City Karte u.v.m.
• 28 Tage Urlaub, plus 24.12. und 31.12. frei, Sonderurlaub für persönliche Anlässe
• Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit fast 50 Jahren Marktpräsenz
• Internationales Arbeitsumfeld, Mitarbeit an Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten

Die Vielfalt unserer Mitarbeiter/innen und all ihrer Erfahrungen, Fachkenntnisse und Perspektiven ist einer unserer wichtigsten Werte. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Alter, kultureller und sozialer Herkunft, Ethnie oder Hautfarbe, geistige und körperliche Fähigkeiten oder sexueller Orientierung.